HODNOCENÍ A DOPADY VVI
MODUL 10, 17. - 18. 4. 2018

Témata:

  • Scientometrie
  • Peer review
  • Specifická situace hodnocení v ČR
  • Dopady výstupů VaV na společnost

Základní otázky

  • Co je to scientometrie a jakým způsobem se používá?
  • Kvantitativní a kvalitativní hodnocení vědeckých výstupů - jaké výhody má peer review?
  • Česká republika - jak a proč vznikl "kafemlejnek"?
  • Jak a kdy budeme hodnotit dle Metodiky 2017+?
  • Dají se vůbec hodnotit dopady výstupů VaV na společnost?
  • Kolik přinese 1 Kč investovaná do výzkumu a vývoje a jak to spočítáme?
  • Jak se posunout výš v Innovation Scoreboardu?
  • Jak se v ČR hodnotí jednotlivé programy podpory VaV? Případová studie TA ČR

Místo konání: Univerzita Pardubice, nám. Čs. legií 565, Pardubice

Časový harmonogram

Den 1: úterý 17. 4. 2018

  • 9:00 - 10:00 Příjezd účastníků, registrace
  • 10:00 - 12:00 Blok I
  • 12:00 - 13:00 Oběd
  • 14:00 - 18:00 Blok II
  • 18:00 - 19:00 Večeře

Den 2: středa 18. 4. 2018

  • 08:00 - 12:00 Blok I
  • 12:00 - 13:00 Oběd
  • 13:00 - 16:00 Blok II
  • 16:00 - 17:00 Networking, odjezd účastníků

Cena, platební a ostatní podmínky:

Vzdělávací modul se uskuteční pouze v případě, že bude přihlášeno minimálně 5 účastníků. Organizátor si vyhrazuje právo modul zrušit 20 pracovních dnů před jeho konáním.
  • 10 000,- Kč plus DPH (plná cena za jeden dvoudenní modul)

Cena zahrnuje školné, podkladové materiály, občerstvení a ubytování v penzionu v jednolůžkovém pokoji na 1 noc z úterý na středu.

Vzdělávací modul se uskuteční pouze v případě, že bude přihlášeno minimálně 5 účastníků. Organizátor si vyhrazuje právo modul zrušit 20 pracovních dnů před jeho konáním.

Lektoři:

Daniel Münich

Akademický ekonom zabývající se výzkumem v oblasti ekonomie trhu práce a vzdělávání. Učí v doktorském programu na CERGE-EI. Kromě výzkumné a pedagogické činnosti působil jako expert či poradce v rámci projektů EU, Mezinárodního měnového fondu, OECD, Světové banky a dalších institucí. Působí v České společnosti ekonomické, publikuje články v novinách a časopisech a komentuje témata související s trhem práce, školstvím, vzděláváním, vědou a výzkumem.

Lukáš Kačena

Po absolvování Fakulty sociálních věd Univerzity Karlovy začal v roce 2006 pracovat jako konzultant v poradenské společnosti Ernst & Young, kde působil do roku 2013. Následně působil jako konzultant v oblasti veřejné správy na volné noze. V současné době je ředitelem sekce rozvoje a řízení programů v Technologické agentuře ČR. Má na starosti zejména přípravu nových programů podpory aplikovaného výzkumu, vývoje a inovací a jejich hodnocení.